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明紀釋法丨對不落實組織決定行為怎樣處理
河南省洛陽市瀍河回族區(qū)紀委監(jiān)委組織業(yè)務骨干梳理分析《中國共產黨紀律處分條例》相關規(guī)定，結合具體案情，研討準確適用關于不落實組織決定或貫徹落實上級決策部署不力的黨紀條款。圖為該區(qū)紀檢監(jiān)察干部進行研討。方瑞娜攝
習近平總書記強調，“必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價 ……
2026年05月28日
寧夏國資委組織區(qū)屬監(jiān)管企業(yè)謀劃2026年度科研項目
根據《自治區(qū)屬國有企業(yè)科技創(chuàng)新專項行動方案（2025-2027年）》《自治區(qū)屬國有企業(yè)發(fā)展新質生產力的指導意見》安排部署，近日，寧夏國資委組織區(qū)屬監(jiān)管企業(yè)緊扣產業(yè)發(fā)展實際，系統(tǒng)謀劃了一批關鍵技術攻關、延鏈補鏈強鏈及新產品示范推廣等科研項目。
此次寧夏區(qū)屬監(jiān)管企業(yè)共梳理科研計劃項目190 ……
2026年05月29日
國務院國資委舉辦中央企業(yè)工業(yè)母機領域人才特訓班
5月22日，國務院國資委舉辦的中央企業(yè)工業(yè)母機領域人才特訓班在沈陽東北大學開班。國務院國資委黨委委員、副主任譚作鈞出席開班式并講話。
譚作鈞強調，要深入學習貫徹習近平總書記關于工業(yè)母機產業(yè)發(fā)展的重要指示批示精神，貫徹落實黨中央、國務院決策部署，堅定不移推進工業(yè)母機產業(yè)發(fā)展，加快推動適應 ……
2026年05月28日
平涼國企改革縱深推進 全域發(fā)力 提質賦能啟新程
從企業(yè)績效考評現(xiàn)場的求真務實，到項目建設一線的熱火朝天；從標桿企業(yè)的“自我革命”，到縣區(qū)國企的協(xié)同發(fā)力，平涼國企改革深化提升行動正以破竹之勢向縱深推進，破解沉疴積弊、激活發(fā)展動能，讓一批國企煥發(fā)新生，為全市“三區(qū)一城市”建設注入強勁國資力量。
自國企改革深化提升行動啟動以來，平涼堅持高 ……
2026年05月28日
從“立骨架”到“長血肉”：解碼12家央國企密集赴雄安的深層信號
5月中上旬，雄安新區(qū)的會議室里，椅子沒怎么涼過。5月8日至9日，中國一汽集團有限公司（以下簡稱“中國一汽”）、中國機械工業(yè)集團有限公司（以下簡稱“國機集團”）、國家能源投資集團有限責任公司（以下簡稱“國家能源集團”）、中國冶金地質總局4家央企到訪；5月12日，中糧集團黨組副書記、總經理白勇率隊考 ……
2026年05月28日
抱團闖市場！湖南省國資國企協(xié)同合作促進會成立
5月26日，湖南省國資國企協(xié)同合作促進會第一屆第一次會員大會在省人才集團舉行，標志著湖南省國資國企協(xié)同合作促進會（簡稱“促進會”）揭牌成立，將推動全省國資國企資源共享、優(yōu)勢互補、合作共贏。
省國資委介紹，促進會的成立是全省國企開啟協(xié)同合作、互利共贏新征程的重要里程碑。促進會將著力打造政 ……
2026年05月28日
首鋼資環(huán)攜手北交所共建“國資交易數(shù)智直通車”
近日，北京產權交易所（以下簡稱“北交所”）與北京首鋼資源循環(huán)科技有限公司（以下簡稱“首鋼資環(huán)”）舉辦業(yè)務交流會。會上，雙方達成重要共識，將依托各自核心優(yōu)勢，攜手共建“國資交易數(shù)智直通車”。
北交所作為北京市國資委指定的市屬國企國有資產交易核心機構，具備成熟的交易規(guī)則體系，擁有廣泛的全國 ……
2026年05月28日
國企人必看！46號令明確：資產報廢違規(guī)，終身追責跑不掉
從2026年1月1日開始，國資委46號令（也就是《中央企業(yè)違規(guī)經營投資責任追究實施辦法》）正式施行，這是管國企違規(guī)經營的核心規(guī)矩?？赡苡腥藭?，這個號令里沒專門說“國有資產報廢”該怎么追責，但其實，報廢屬于國有資產處置的一種，號令里關于“違規(guī)交易國有資產”“低價處理國有資產”的規(guī)定，都直接管著報 ……
2026年05月28日
國辦發(fā)〔2026〕13號文政策學習參考4：審批效能篇
集成辦理與全程網辦
核心引言：國辦發(fā)〔2026〕13號文將“進一步提升投資審批效能”作為重點任務，聚焦企業(yè)辦事痛點難點。此前部分企業(yè)反映，投資項目審批需往返多個部門、提交數(shù)十份重復材料，部分事項互為前置導致“卡殼”，有的項目審批周期長達數(shù)月，嚴重影響項目落地進度。對此，13號文以“集成 ……
2026年05月28日
國資委46號令深度拆解：國企終身追責，到底追誰的責？
在國企體系內，這幾年所有人的共識只有兩個字：追責。
無論是國企干部、中層管理者，還是項目負責人、合規(guī)崗，心底都藏著同一個隱憂：
多年前經手的項目、簽過的合同、拍板的決策，
調崗、升職、退休之后，會不會被回頭倒查？
絕大多數(shù)人只知道監(jiān)管越來越嚴、問責越來越重 ……
2026年05月28日
